为贯彻落实*中央、国务院决策部署和省委省*府有关工作安排，坚决打赢疫情防控阻击战歼灭战，巩固防控成果，确保员工健康安全、企业生产有序、就业形势总体稳定，按照《人力资源社会保障部工业和信息化部民*部交通运输部国务院扶贫办全国总工会全国妇联关于开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动的通知》要求，省人力资源社会保障厅、省工业和信息化厅、省民*厅、省交通运输厅、省扶贫办、省总工会、省妇联于年1月21日至3月31日在全省范围内开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动。
今天，一起来看
河北各地人社部门有哪些暖心服务！
石家庄
石家庄市高新区人社局引导石家庄格力（空调）有限公司，对留石过年企业职工每人发放过年补贴元，大年三十、初一集中集体包饺子等。以岭药业向留石员工家属发送《致以岭家属的一封信》，并给留石职工在老家的家属邮寄一份新年大礼包，分两次发放共计元的物品，包括米面油、熏肉及日常生活用品。
循环化工园区人社局联合社发局、科技局等有关部门，在严格落实疫情防控要求的前提下，向就地过年人员和园区居民有条件开放图书馆、影剧院、公园、体育场、学校操场、运动场等公共场所。对因疫情主动留在园区过年的外市人员，每人给予元的电子红包或现金补贴。
裕华区人社局：利用网络平台为企业职工、失业人员等重点群体开展线上培训1期47人；利用职业培训公共服务平台对线下未结业的创业培训班开展为期3天的线上SYB创业培训，共35名学员进行线上学习，截至目前，已全部取得了创业培训合格证书。
鹿泉区人社局为留在鹿泉过年的户籍为石家庄市以外地区且家庭和常住地不在石家庄域内的各类非公企业、工商户员工及施工工地务工人员按每人元发放补贴。
石家庄市总工会持续开展“双节”送温暖系列活动，市本级筹集99.88万元，各县（市、区）工会和产业直属工会筹集万余元，慰问困难职工、防困对象、劳动模范、节日期间坚守岗位职工以及防疫一线单位、重点项目工程等。
承德
承德市人社局全力开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动。
一是加强组织领导，迅速开展摸排。成立了以主要领导为组长的专项行动领导小组和四个专项工作推进组，制定了专项行动实施方案，召开全市“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动视频会议，组织全市人社系统迅速对农民工等外来务工人员情况进行摸排。全市摸排企业家，在承外地务工人员人，其中准备在承过年人。
二是加强宣传引导，开展暖心留工。利用