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一、招聘数量
教师48名,其中:中学教师22名、小学教师15名、三支一扶支教服务期满特设小学教师岗位1名、学前教师7名、特教3名;
医护(技)30名,其中:临床医生(含中西医结合)13名、三支一扶支医服务期满特设临床医生岗位1名、护士12名、医技4名。
二、招聘对象条件
(一)基本条件
1、具有临西县及邢台市辖区户籍(年毕业生户籍不限;在临西或邢台市辖区三支一扶服务期满人员特设的报考岗位户籍不限;具有双学士学位及硕士研究生户籍不限。);
2、遵守宪法和法律;
3、具有良好的品行和职业道德;
4、年龄要求18周岁以上、30周岁以下(年7月31日至年7月31日期间出生),双学士学位及硕士研究生年龄可放宽至35周岁(年7月31日后出生);
5、适应岗位要求的身体条件。
(二)应聘岗位具体条件
招聘岗位所需的具体条件按《年临西县事业单位公开招聘工作人员岗位条件表》要求确定,凡涉及到年龄、户籍等需要确定时间的,计算日期截止到年7月31日。如户籍、证件上的出生年月、学历、专业等信息与档案记载不一致的,以档案记载为准。
(三)不在招聘范围人员
1、现役*人;
2、试用期内的公务员及事业单位工作人员;
3、在读的全日制普通高校学生;
4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
5、曾被开除公职的人员;
6、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
(四)公开招聘工作实行回避制度
报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位,回避关系是指《邢台市事业单位公开招聘工作人员实施办法》第四十条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。
三、招聘程序和方法
(一)发布公告
年7月24日通过临西信息网(
(二)报名和资格审查
(1)报名。按发布的招聘公告,统一安排,采用现场报名方式,现场领取并填写报名登记表,不接受代替报名。
(2)报名时间:年7月31日—8月4日(上午8:30-11:30下午14:30-17:00)
(3)报名地点及联系方式:报考教师岗位在县第二完全小学北教学楼,-;报考医护(技)岗位在县卫生和计划生育局人事股,-。
(4)报名时需提交毕业证(含教育部学历证书电子注册备案表)、报到证、户口薄、身份证;报考教师岗位须提供教师资格证或教师资格合格证明(硕士研究生学历的考生不限),教师资格证或教师资格合格证明要对应所报考岗位学段等级及报考学科;报考三支一扶特设岗位的需三支一扶服务期满证书,以上有效证件均要原件及复印件。交近期小二寸免冠彩照6张,每名考生仅限报一个岗位。年毕业生未领取报到证的须提供学校证明或就业协议书。报名考生如与工作单位签订就业协议的,须提供工作单位同意报考证明,如不提供由考生本人负责(招聘组织单位不涉及劳动纠纷)。报名所需的各类资格证书、证件必须真实有效。
(5)开考比例:岗位报考人数与招聘人数比例不低于3:1,报考人数达不到开考比例的,相应核减调整或取消该岗位招聘计划。
(三)笔试
1、笔试科目:报考教师岗位的考生参加教师类笔试。报考乡镇卫生院医生、护士、医技岗位的考生参加医学类专业科目的笔试;
教师类笔试内容包括《教育学、心理学》、《教育法律法规》、《教师职业道德》、《公共基础知识》等内容。考试时限分钟,满分为分。
医学类专业科目笔试:临床医生笔试内容包括《医学法律法规》(20分)和《临床专业知识》(80分)《临床操作技能测试》(50分);护士笔试内容包括《医学法律法规》(20分)和《护理专业知识》(80分)《护理操作技能测试》(50分);医技笔试内容包括《医学法律法规》(20分)和《检验专业知识》(80分)《检验操作技能测试》(50分)。考试时限均为分钟,满分分。
2、笔试时间地点。请考生持续
3、应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场及
时间参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内二代身份证,缺少证件的考生不得参加考试。
4、笔试有作弊情况属实、缺考或成绩为零分等情况的考生,不得进入面试。
5、笔试设最低合格分数线,由招聘领导小组研究确定。
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
(四)面试:报考教师岗位考生参加面试,报考医护(含医技)岗位的考生不参加面试。
1、面试比例
按各学科招聘计划1:1.5的比例(小数点后进整位)从高分到低分确定参加面试考生。笔试成绩末位并列者,同时进入面试。
2、面试方式:
教师类面试方式:中学及小学教师岗位以试讲答辩方式进行,试讲内容和答辩题目按照报考学科及岗位拟定。
学前教师岗位以试讲加才艺展示方式进行,主要考察应聘人员的试讲能力和特长技能水平。
特教教师岗位以手语或盲文教授测试方式进行,主要考察应聘人员的手语或盲文教学技能。
面试实行百分制,当场打分,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,取平均分作为考生面试成绩。面试结束后当场公布考生个人的面试成绩,面试最低合格分数线为60分。
3、面试时间、地点请考生持续
(五)考试总成绩计算方式
临床医生和护理、医技岗位考生的笔试成绩作为考生总成绩;
教师岗位考试总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%;
笔试成绩、面试成绩及总成绩均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办理。
(六)体检、考察
按照招聘人数与考生1:1的比例,按总成绩由高到低的顺序确定进入体检人选。比例内末位总成绩出现并列的,以面试成绩由高分到低分取舍。临床医生、护理及医技岗位比例内末位总成绩出现并列的,以操作技能成绩由高分到低分取舍(如仍并列的,增加考试,依据分数高低取舍。)。
体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行(对身体条件有特殊要求的岗位,执行国家规定的相关体检标准)。
对体检合格人员进行考察。主要考察*治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,结合户籍所在地村委会、乡镇及公安部门开展此项工作。同时对考生个人档案进行审核。
考生笔试成绩、面试成绩及总成绩和进入体检人员名单在临西信息网(
(七)公示
体检、考察合格,个人档案无问题的考生确定为拟聘用人员,在临西信息网(
(八)聘用
公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,按规定签订聘用合同,办理聘用手续。
四、聘用待遇
报考教师岗位的聘用人员,由教育局负责按照报考学科岗位总成绩由高分到低分选岗。乡镇卫生院医护(技)人员,按照报考岗位总成绩由高分到低分选岗;聘用人员按照国家相应规定实行试用期,试用期包含在聘用期内,试用期内不得调动工作岗位。试用期内执行见习工资标准,工资按照本系统发放渠道和形式执行。试用期间如有违反纪律、不能胜任岗位工作的予以解聘。见习期满考核合格的,纳入事业编制。
特别提醒:凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、报到等情况的,均视为自动放弃招聘资格。在招聘考录的任何环节如发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的,一律取消应聘资格或不予聘用,由此造成的一切损失由报考者本人承担。另弄虚作假的考生,连续三年不得参加县域内事业单位招聘考试。
拟聘用人员确定后,进入公示环节因放弃或其他原因产生的岗位空缺,不予递补。
本公告由县事业单位公开招聘领导小组办公室负责解释。本公告未尽事宜,按照国家相关法律法规办理。
咨询-(教育局人事股);
-(卫生和计划生育局人事股)
监督-
年7月24日
附:年临西县事业单位公开招聘工作人员岗位条件表
年临西县事业单位公开招聘岗位条件表
主管部门
(单位)
招聘岗位
拟招聘
人数
专业
学历
是否全日制普通类或其他学习形式
岗位
代码
备注
临西县
教育局
初中数学教师
5
不限
本科及以上
全日制普通类
01
具有初中学段以上(含初中)及报考岗位相对应的学科类别教师资格证(研究生学历的教师资格证不限)
初中语文教师
5
不限
本科及以上
全日制普通类
02
初中英语教师
4
不限
本科及以上
全日制普通类
03
初中物理教师
3
不限
本科及以上
全日制普通类
04
初中化学教师
2
不限
本科及以上
全日制普通类
05
初中生物教师
1
不限
本科及以上
全日制普通类
06
初中地理教师
1
不限
本科及以上
全日制普通类
07
初中历史教师
1
不限
本科及以上
全日制普通类
08
小学数学教师
6
不限
专科及以上
全日制普通类
09
具有小学学段以上(含小学)及报考岗位相对应的学科类
别教师资格证(研究生学历的教师资格证不限)
小学语文教师
6
不限
专科及以上
全日制普通类
10
小学英语教师
3
不限
专科及以上
全日制普通类
11
学前教师
7
学前教育
专科及以上
全日制普通类
12
具有学前教师及以上教师
资格证(研究生学历不限)
年临西县事业单位公开招聘岗位条件表
主管部门
(单位)
招聘岗位
拟招聘
人数
专业
学历
是否全日制普通类
或其他学习形式
岗位
代码
备注
临西县
教育局
特殊教育教师
3
特殊教育
专科及以上
全日制普通类
13
具有小学及以上
教师资格证;
下堡寺校区
小学教师
1
不限
专科及以上
全日制普通类
14
具有小学及以上教师资格证;限在临西或邢台市辖
区三支一扶(支教)服务期满人员报考(户籍不限)
临西县
卫生局
乡镇卫生院
临床医生
13
临床医学(含中西医结合)
专科及以上
全日制普通类
15
黎博寨卫生院
临床医生
1
临床医学(含中西医结合)
专科及以上
全日制普通类
16
限在临西或邢台市辖区三
支一扶(支医)服务期满人员报考(户籍不限)
乡镇卫生院
护士
12
护理
专科及以上
全日制普通类
17
乡镇卫生院
医技
4
医学检验
专科及以上
全日制普通类
18
沧州吴桥事业单位招聘47人
根据《事业单位人事管理条例》及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,为满足我县事业单位工作需要,经研究决定,年事业单位面向社会公开招聘工作人员47名。现就有关事项公告如下:
一、招聘原则
事业单位公开招聘坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则,在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘名额
此次公开招聘共有招聘岗位24个,招聘工作人员47名。各招聘单位具体招聘人数和岗位条件详见《吴桥县事业单位年公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1),应聘人员可以通过吴桥县人力资源网(
三、招聘对象和条件
(一)招聘对象
招聘对象为届及以前毕业的毕业生。硕士研究生及以上学历人员、年毕业的全日制普通类高等院校应届毕业生面向全国招聘;其他报考人员除报考招聘单位要求不限户籍的岗位外,须具有沧州市所辖县(市、区)户籍(或生源地)或吴桥县户籍(或生源地)。
(二)应聘人员应具备以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;
3.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业等条件;
4.适应岗位要求的身体条件;
5.具备岗位所需要的其他条件;
6.报考“年度大学生退役士兵”定向招聘岗位的考生,须具备以下条件:年度吴桥县户籍(或生源地)大学生退役士兵;
7.报考“基层服务项目人员”定向招聘岗位的考生,须具备以下条件:
(1)年度当年服务期满且在吴桥服务的“三支一扶计划”在岗人员、“选聘高校毕业生到村任职工作(含年及以前选聘的任职3年以上的在岗大学生村官)”。
(2)任职(工作)年度考核合格(称职)及以上等次。
招聘岗位所需的具体条件按《岗位条件表》要求确定,凡涉及年龄、户籍、工作时间等需要确定时间的,计算时间截止到年8月1日,其中应届毕业生年龄不做限制。
(三)有下列情形之一的人员不得报考:
1、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
2、受处分期间或未满影响期限的;
3、现役*人;
4、尚在新聘用事业单位工作人员试用期的;
5、全日制普通类在读的非应届毕业学生;
6、按照国家和河北省有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
7、法律、法规规定的其他情形;
8、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。
四、报名和资格初审
1、现场报名时间:年8月1日—8月2日(上午8:30至12:00,下午2:30至5:30)。
2、报名地点:吴桥县人力资源和社会保障局(吴桥县桑园镇长江路号)
联系-。
3、报名要求:每名报考人员只能报考一个岗位。报名者可登陆吴桥县人力资源网下载并填写《吴桥县事业单位公开招聘报考资格审查表》(附件2)一式两份,并带本人户口本(按沧州辖区生源地、吴桥辖区生源地报考的考生需提供高中毕业证)、二代身份证、毕业证(全日制学校毕业生同时提供就业报到证;非全日制学校毕业生提供学历认证书、留学回国人员须提供教育部出具的学历学位认证书。)、学位证、相关资格证书和有关证明材料原件以及复印件、5张近期同底1寸免冠照片。
4、资格初审及缴费。依据招聘岗位设置的条件进行资格初审,资格初审结果现场确认,通过资格初审的考生交纳报名费、考务费共计元。
5、准考证发放:报名合格人员于年8月16日(上午8:30至12:00,下午2:30至5:30)到吴桥县人力资源和社会保障局领取笔试准考证。
6、开考比例:医院岗位招聘人数与该岗位报考人数的比例不低于1:2(专业人员紧缺,去年报考人数达不到开考比例,所以今年降低开考比例);其他岗位招聘人数与该岗位报考人数的比例不低于1:3。报名人数达不到开考比例的,减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘,并通知报考该岗位人员。
五、考试
考试分为笔试与面试两部分。
(一)笔试
笔试由吴桥县人力资源和社会保障局统一组织。笔试采取闭卷方式进行,满分分,考试时间为分钟。
(1)笔试科目:
第一类(A类)吴桥县医院事业单位岗位考试内容为《公共基础知识》和《医学专业能力测验》。
第二类(B类)吴桥中学事业单位岗位考试内容为《公共基础知识》和《教育专业能力测验》。
第三类(C类)其他事业单位岗位考试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》。
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。
(2)笔试时间:
年8月19日9:00—11:00。
应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和法定有效二代居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。
(3)成绩及进入面试人选查询:
笔试成绩、进入面试人选名单可于笔试结束后七天内登陆吴桥县人力资源网(
(二)面试
(1)面试时间和地点:公示笔试成绩时在吴桥县人力资源网(
(2)面试方式。面试采取结构化面试方式,主要对应聘者的适岗能力、职业素养和举止仪表等方面进行综合考核。面试成绩满分分。面试成绩当天在面试考点公布。
(3)总成绩及排名确定。按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩(保留2位小数),其中笔试成绩占60%,面试成绩占40%。
招聘单位同一岗位末位出现总成绩并列超出招聘计划者,采取依次按笔试成绩、学历高者,基层工作经验长者的办法确定排名。在此后的资格复审、体检、考核、公示等环节发现问题需要递补时,出现总成绩并列的,也按此排名顺序确定。
六、资格复审
面试结束后,由县人社局对拟参加体检的人员进行资格条件复审。资格复审所需材料有:笔试准考证、个人档案、户口本(按沧州辖区生源地、吴桥辖区生源地报考的考生需提供高中毕业证)、二代身份证、毕业证、学位证及学历学位认证报告、相关资格证书和有关证明材料原件以及复印件。资格复审出现不符合条件的,在报考同一岗位的考生中按总成绩从高到低依次递补。
七、体检
考试结束后,按照招聘数量和考生的考试总成绩从高到低的排名顺序,按1:1比例确定参加体检人选。体检人员名单在吴桥县人力资源网(
八、考察
体检合格人员进入考察。考察由县人社局会同事业单位或其主管部门组织实施,主要考察应聘人员思想*治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。考察不合格的,取消拟聘人选资格,递补方法同资格复审。
九、公示
经体检、考察均合格人员,确定为拟聘用人员,在吴桥县人力资源网(
十、聘用
公示期间,对反映有严重问题并查有实据不符合聘用条件的、在公示期间放弃聘用的,取消其拟聘人选资格,在报考同一岗位的考生中按排名顺序依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,填写《吴桥县事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份,报人社局办理相关聘用手续。被聘用人员按相关*策规定实行试用期制度,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的人员,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。聘用后,服务年限不得低于5年。
十一、其它有关事项
(一)本次招聘过程由县纪委(监察局)全程监督。
(二)凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、资格复审、体检、考核、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格。
(三)报名实行严格的自律机制,考生必须对提交的报名信息的真实性负责,资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的,取消其应聘资格,问题严重的要追究责任。
咨询-
附件(点击阅读原文下载):
1、吴桥县事业单位年公开招聘工作人员岗位条件表
2、吴桥县事业单位公开招聘报考资格审查表
石家庄高新区招聘派遣制教师报名须知
扫描下方
1.报名办法:采用网上报名和资格初审的方式,每名报考人员只能报考一个岗位。
报名网址:诺亚招聘网。
2.报名时间:年7月21日9:00—7月27日17:00。
3.资格审查及缴费:依据招聘岗位设置的条件进行资格审查,通过资格审查的考生须在网上缴纳考试服务费元;
系统显示缴费成功后既报名通过,具备参加笔试资格。(报名通过的考生不必进行现场复审)
温馨提示:因报名考生众多,报名系统网络带宽有限,会出现网页打开缓慢,甚至无法打开的情况,考生如遇到此问题,请错开报名高峰,另择时间报名。请
网上报名的基本程序:
(1)考生开始报名前,须详细了解本次招聘*策和拟应聘岗位条件,认真阅读《报考须知》,然后按步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制,考生必须对提交审核的报名信息的真实性负责。在资格审核时,凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消应聘资格。
(3)报名时请规范填写和选择表项,上传的电子照片要符合要求,否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作,缴费成功即完成报名。
(4)考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核通过”的,不能再修改,将进入缴费程序,“审核未通过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;每名考生只允许修改一次。审核工作人员根据修改后信息进行再次审核。
经修改后,初审结果仍显示“未通过”的考生可在现场复审环节进行最终修改,经过现场人工审核仍未通过的考生不具备报名资格。
年承德市教育局公开招聘教师31人
为进一步优化我市教师队伍结构,促进教育事业发展,经承德市事业单位公开招聘领导小组批准,决定面向社会公开招聘教师31名。根据《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《承德市教育局年公开招聘教师工作实施方案》有关规定,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
公开招聘全额事业编制教师31名(初中教师岗位6个,高中教师岗位15个,高等院校教师岗位10个)。
各招聘单位的招聘岗位、招聘人数、招聘条件等详情见附件《承德市教育局年公开招聘教师岗位信息表》。
二、招聘对象及条件
(一)招聘对象
根据《承德市教育局年公开招聘教师岗位信息表》中的招聘岗位条件确定招聘对象。
(二)应聘人员应具备以下基本条件
1、具有中华人民共和国国籍,年龄在18周岁至35周岁(年7月25日至年7月25日出生);应届普通高校全日制毕业生,不受年龄限制。
2、拥护中国共产*领导,遵守宪法和法律,热爱教育事业,具有良好的品行和职业道德;
3、具有与应聘职位要求相符的普通话等级证书,具有与应聘岗位学科、层次相适应的教师资格证书(应聘高等院校岗位人员除外);
4、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、学位、专业和技能条件;
5、具备适应岗位要求的身体条件和心理素质;
6、具备岗位所需要的其他条件。
招聘岗位所需要的其他条件按《承德市教育局年公开招聘教师岗位信息表》要求确定。凡涉及到年龄、工作时间以及学历(统招全日制应届毕业生除外)等需要确定时间的,具体时间计算日期截止到招聘公告发布之日。
(三)有下列情形之一的人员不得报考
1、因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的人员;
2、现役*人;
3、报考聘用后即构成回避关系的人员;
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检监察岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”。
4、已在承德市范围内机关、事业单位的正式在编、在册工作人员(含试用期内),具体时间截止至报名结束时;
5、法律、法规规定不得招聘为教师的其他情形人员。
三、招聘程序和方法
年市教育局直属学校公开招聘教师工作在市事业单位公开招聘领导小组领导下,采取考试、体检、考核相结合的方法进行。公开招聘考试分笔试和面试两部分,由承德市教育局年公开招聘教师工作领导小组统一组织实施。
(一)报名
1、报名时间:年7月25日—8月1日17:00
2、报名方式:采取网上统一报名方式,每人限报一个岗位。报名网址:承德市教育招生考试信息网
3、报名基本程序:
(1)考生开始报名前,须完全了解本次招聘*策和拟报考岗位条件,认真阅读《报名注意事项》、《考场注意事项》和《诚信承诺书》,然后按照规定步骤进行具体操作。
(2)网上报名实行严格的自律机制,考生必须承诺履行《诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责。在入围面试人员资格审查时,凡发现填报的信息与实际情况不一致的,经查实,取消面试资格。
(3)网上报名首次进入必须输入有效的二代居民身份证号码和姓名,系统将依据身份证号码和姓名默认注册,再次登录身份证号码将不能改变。登录报名系统后,进行填表和提交审核、打印。报名与考试时的身份证信息必须一致。
(4)按照《填表说明》规范填写或选择表项,上传的电子照片要符合要求,否则将被报名系统自动拒绝。
(5)根据考生报名情况,招聘岗位报名人数达不到竞争比例的(岗位计划数与报名人数比例为1:3)原则上核减招聘计划或取消该岗位招聘,该信息将于8月2日晚在承德市教育招生考试信息网上对外公布,请考生及时查看。申报被核减或取消招聘岗位的考生可在规定时间内改报一次其他岗位。
(6)准考证发放:考生网上报名成功后,于8月6日--8月7日登录承德市教育招生考试信息网自行下载打印笔试准考证。
(二)考试及证件审核
1、笔试
笔试按照统一命题、集中考试、统一阅卷的方式由承德市教育局公开招聘教师工作领导小组统一组织实施。
笔试为一套试卷,内容包括报考相应学科的专业知识、教育理论和公共基础知识。笔试题本采取异地抽调专家封闭出题或向有资质的专业机构购买的方式。考试在标准化考场进行,采取闭卷形式,满分为分,考试时间分钟。
(1)笔试时间暂定为年8月8日上午,具体时间安排、考试地点及有关要求详见《笔试准考证》。
(2)本次考试考点设置在承德市区,应聘人员应按照《笔试准考证》上规定的考试地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和二代有效身份证(含有效期内的临时身份证),缺少证件的考生不得参加考试。
(3)考生于开考前15分钟入场,对号入座,考试开始30分钟后,迟到考生不得再进入考场。考试期间考生不得提前交卷、退场。
(4)成绩查询。考生登录承德市教育招生考试信息网查看笔试成绩及是否进入资格审查环节。入围考生依据各招聘岗位考生笔试成绩,由高分到低分,按招聘计划1:3的比例确定。比例内末位笔试成绩出现并列的考生,都进入资格审查环节。具体时间详见公告。
2、资格审查
考生须按承德市教育招生考试信息网公告规定的时间、地点参加资格审查。资格审查内容包括招生简章规定和岗位信息要求的内容以及本岗位应具备的其他条件。资格审查证件包括:应聘人员本人毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证、报到证、身份证、户口本以及《承德市教育局年公开招聘教师岗位信息表》中要求的相关有效证件资料等原件和复印件。
资格审查合格人员进入面试。凡有关材料主要信息不实的,伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,取消其面试资格。未按规定时间、地点参加资格审查的,视为自动放弃面试资格。资格审查不合格、取消和放弃面试资格人员所空缺的名额,按该岗位考生笔试成绩从高分到低分依次递补。
资格审查结束后,考生登录承德市教育招生考试信息网查看本人是否进入面试环节。
3、面试
面试有关事宜在承德市教育招生考试信息网对外公布,考生按公告要求自行打印面试通知单。
面试在市教育局公开招聘教师工作领导小组领导下,统一时间、统一组织。面试采取说课+综合能力考察的形式,内容为所报专业岗位的相关教材内容、专业素质和综合能力。题本统一提供。面试实行百分制,其中说课占60分,综合能力考察占40分。
(1)面试时间:暂定为年8月17日,具体时间安排、面试地点及有关要求详见《面试准考证》。
(2)面试考生分组:报考同一个岗位的考生分在面试的同组同场次。
(3)面试考官:由承德市事业单位公开招聘领导小组办公室异地选调,按照招聘岗位学科设置评委。
(4)面试流程:考生抽签决定面试顺序,再抽签取得面试内容。面试时间共13分钟,其中说课时间8分钟,综合能力考察时间5分钟。评委现场打分,按照“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他评委所评分数的平均分为考生的面试成绩(保留两位小数)。面试成绩每半天结束后统一公布。
(5)考生面试要求:面试时考生只报自己的组别和抽签顺序号,不得报姓名。面试结束后立即离开考场,不得返回面试室和侯考室,不得在考场附近逗留、议论。对违反规定的,取消面试资格或面试成绩,考生抽签时仍未到侯考室的视为自动放弃。
具体时间、地点提前在承德市教育招生考试信息网公告栏公布。考生以面试通知单规定的时间、地点为准。
4、考试总成绩合成及进入体检环节考生名单的确定
考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(保留两位小数)。
根据招聘计划和考生总成绩从高到低的排列顺序,分岗位按1:1的比例确定参加体检人员名单。比例内末位考生出现总成绩并列时,面试成绩高者进入体检。如出现笔试、面试和总成绩均相同者,按以下顺序确定进入体检考生:烈士子女或配偶,学历(学位)较高者(如果学历、学位相同,按照学历、、一本、二本、三本的顺序录取),少数民族,具有基层工作经历或基层工作经历较长者(服务基层四项目人员优先),曾受县级以上*委、*府奖励且受奖级别较高者。如以上条件均相同,都进入体检、考核环节,根据体检、考核结果择优聘用。
面试结束后,考生登录承德市教育招生考试信息网查看本人是否进入体检环节。有关体检要求,网上同时公布。
(三)体检
体检工作在市教育局公开招聘教师工作领导小组的领导下,统一时间、统一组织。
体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发[]19号),人事部、卫生部《关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(国人部发[]1号),人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发[]82号),国家公务员局考试录用司、卫生部医*司《关于对关于明确公务员录用体检中肝脏生化标准的请示答复的函》(国公考录函[]13号)和教育部《教师资格条例》实施办法(中华人民共和国教育部令第10号)中有关教师资格体检标准执行。
体检不合格或主动放弃体检的考生,取消其聘用资格,按招聘岗位总成绩从高分到低分依次递补,并对递补考生进行体检。体检合格的考生确定为考核对象。
(四)考核
对体检合格人员参照《河北省国家公务员录用考核实施细则》进行考核。主要审核本人档案和相关证明资料,考核拟聘人员的*治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,对发现问题的人员由考核小组进行延伸考核。考核合格后报人社部门批准并对外进行公示,公示时间7天。对考核不符合要求或公示期间被举报违规并经查实的考生和自动放弃考核的考生取消其聘用资格,将根据考试总成绩从高分到低分依次递补,并为递补考生进行体检和考核。
(五)聘用
经公示无异议的拟聘用人员,按照规定程序和要求及时报到,并由相关单位按照有关规定办理聘用手续,一律实行聘用制,签订《聘用合同》,同时纳入编制管理。
被聘人员按规定实行试用期。试用期为一年,试用期一并计算在聘用合同期限内,期内考核不合格者取消聘用资格。已聘用人员必须在本单位服务五年以上方可流动。
四、信息发布和有关说明
1、承德市教育招生考试信息网:(
2、*策咨询-91
3、监督-
4、在本次招聘过程中,凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考核、办理聘用手续等情况的,均视为自动放弃应聘资格。整个招聘过程任何环节发现考生填报情况不实,不符合招聘条件的,取消招聘资格,问题严重的要追究责任。
5、本简章由承德市教育局公开招聘教师工作领导小组负责解释,未尽事宜由承德市教育局公开招聘教师工作领导小组研究决定。
特别提示:
1、请考生随时
2、本次考试不指定考试用书,不举办也不委托任何单位举办考前培训班。请广大报考者提高警惕,谨防上当受骗。
附件(见阅读原文):承德市教育局年公开招聘教师岗位信息表
保定徐水区中小学教师招聘体检通知
根据考试综合成绩,依据招聘岗位按1:1的比例由高分到低分等额确定名同志参加体检,体检标准参照《公务员通用体检标准》。现将体检工作有关事项通知如下:
一、体检时间、地点
进入体检的考生请于年7月26日早7:30前持本人有效二代身份证、笔试准考证,医院最高楼前集合,无故未到者视为自动放弃。
二、注意事项
1、体检前一天,要注意饮食,不要吃过多油腻、不易消化的食物,不饮酒,不要吃对肝、肾功能有损害的药物。
2、体检前12小时应禁食、禁水,保持空腹。
3、考生需自带体检费用(元左右),由医院按照标准收取。
4、体检过程中,考生有隐瞒病史、冒名顶替、弄虚作假、涂改资料等行为的,按照有关规定给予不予录用或者取消录用的处理。
5、体检考生必须服从管理,体检过程不得由家长或亲属等陪同。对于体检舞弊者,一经发现取消录用资格。
咨询—,—。
附件(点击阅读原文查看):保定市徐水区年公开招聘中小学教师进入体检人员名单.xls