医院是一所集医疗、预防、保健、康复、科研、教学等为一体医院。因医院业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员，为保障招聘公平、公正、公开原则，特制定方案如下：
一、指导思想：
坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采用公开考试，择优聘用的办法招聘相关人员，确保聘用人员素质。
二、招聘岗位及专业：
专业
人数
专业及学历要求
年龄及性别
护理专业
15
护理专业、高中起点专科及以上学历且具有执业资格或考试成绩合格单
28周岁以下男性可适当放宽
临床医师
20
临床医学、中西医结合、中医学专业本科及以上学历
28周岁以下具有执业资质可适当放宽
医学影像
4
医学影像专业本科及以上学历
28周岁以下
病理技师
1
临床医学专业专科及以上学历
28周岁以下男性
病案编码员
1
病案管理专业专科及以上学历
28周岁以下
药剂师
1
药剂专业本科及以上专业
28周岁以下
合计
42
注：学历为全日制学历
备注：
1、护理专业往届毕业生须具有执业护士资质(或考试及格成绩单)，年龄要求30周岁以下。
2、临床医学专业取得执业资格证书者，条件可适当放宽。
3、年龄计算截止到年12月31日。
三、招聘对象和条件
1、热爱祖国、拥护中国共产*的领导，具有良好的思想*治素质，无违法、违纪及犯罪前科;
2、有较强的事业心和责任感，能够遵守国家的各项法律法规及规章制度;
3、有下列情形之一的人员不得报考：
(1)因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的人员;
(2)现役*人;
(3)报考聘用后即构成回避关系的人员(回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”)。
四、招聘的程序和方法
招聘工作在我院招聘领导小组领导下，采取笔试、面试、体检相结合的方法进行。
(一)报名
1、报名截止时间：年5月21日止
2、报名方式：
(1)现场报名：医院人力资源部(门诊4楼)
(2)网上报名：邮箱xyyrL
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