河北新闻网讯自*史学习教育开展以来，承德双滦区深入开展“我为群众办实事”实践活动，面对新时代城市基层*建和基层治理工作的新挑战，积极探索创新“五红”举措，切实为民办实事解民忧。
打造“红色阵地”*建引领向心服务。双滦区所辖3个街道均成立了街道大工委，28个社区全部实行“大*委制”，建立街道和社区*建联席会议制度，实施双向联系、双向服务、双向认领机制，全面推行需求清单、资源清单、项目清单制度，签订共建协议书78份，达成项目清单个。采取“一居一策”的方式，在全市率先实现了阵地规范化建设，全区28个社区*群服务中心面积均达到平方米标准。
发展“红色物业”创新模式关爱服务。持续打造“红色物业”*建品牌，成立区级物业服务行业综合*委，在符合条件的物业企业建立*组织7个，其余全部选派了*建指导员，按照社区不同条件分别成立了业主委员会、物业监督委员会，指导物业企业深入开展*员“亮牌上岗”、业主联谊等活动，促进了物业服务的良性循环。
唱响“红色曲艺”丰富群众文化惠民服务。通过开展多样的社区文体活动，有力促进了社区精神文明健康发展。组织“巾帼颂*情”诗歌朗诵展演、“唱支歌儿给*听”主题红歌赛、“丹心向*墨润百年”书法展等主题文化活动30场次，开办文化类培训班22期，培训文化骨干人，编创广场舞“没有共产*就没有新中国”在全区进行推广培训9期，指导成立基层文艺队伍8支。
做足“红色公益”促进发展暖心服务。按照“*府引导、市场运作、企业运营”模式，引入物流、家*服务企业、养老服务等社会化力量参与社区治理，打造了集志愿服务、快递服务、代购代送、家*服务、信息咨询、文明实践等于一体的社区邻里服务驿站。同时，引入正规培训学校，免费提供就业技术培训、“四点半课堂”服务，有效解决了孩子“四点半”放学后无人看管的难题，累计对下岗失业人员进行面点、快餐、月嫂等就业培训人次，已帮助人成功就业。
凝聚“红色力量”携手共建同心服务。推进区直单位*组织与社区*组织共驻共建共享，每名在职*员到社区认领1个以上志愿服务岗位，参加1支以上志愿服务队伍。同时，开发双滦区“双报到”工作管理系统，实现每名在职*员参加社区活动跟踪式记录、精准化考核。截至目前，共有名在职*员和在职干部进社区报到，参与社区防疫执勤、文明创城等活动场次。建设社会组织孵化中心，培育扶持社会公益类、生活服务类等社会组织，建立“雷锋超市”，推行“红心公益”，广泛开展健康义诊、环境卫生、助残助困等志愿服务活动。